В наше время найти для себя работу по вкусу стало гораздо проще. Если раньше единственным выходом являлась подача заявки на биржу труда, то сегодня к нашим услугам интернет с его многочисленными сайтами по поиску работы. К примеру, достаточно набрать в поисковике вакансии в киеве, работа в Санкт-Петербурге, или что-нибудь в этом роде — и к нашим услугам множество сайтов, на которых представлены вакансии компаний. Обычно на подобных сайтах есть возможность сортировки результатов: по зарплате, специальности, опыту работы и тому подобное. При желании можно загрузить свое резюме, ну или составить его прямо на сайте — и тогда сами работодатели будут искать уже вас. Вам не придется ежедневно заходить на сайт в поисках новых вакансий — работодатели будут звонить вам или писать на почту в случае интереса.
Конечно, и тут надо соблюдать осторожность: существуют различные мошеннические организации, которые звонят по телефонам, найденным в резюме, и предлагают придти якобы на собеседование. Но при этом просят принести, например, залог. Остерегайтесь таких предложений — хороший работодатель таким не занимается. Зачастую многие работодатели в вакансии приукрашивают условия труда или заработную плату (например, пишут ее без учета налогов и с максимальной премией, доступной только после 10 лет работы в организации). Поэтому при собеседовании просите почитать трудовой договор, не лишним будет также поговорить с сотрудниками этой компании: а платят ли им столько, сколько обещали, соблюдают ли условия труда. Ну а самым надежным методом поиска работы по-прежнему остается работа по знакомству. Опросите своих друзей и родственников, не нужен ли им специалист?
Отправить ответ